加入 BDDANCE|上海核心经营团队招聘
BDDance · Shanghai Leadership Hiring
与我们一起,重塑一个30年专业舞蹈品牌的下一程
BDDANCE正在上海组建核心经营团队。我们寻找三位既能辅助决策、又能亲自下场的业务负责人,共同推动产品、销售与品牌形成真正的增长闭环。
工作地点:上海 · 计划到岗:2026年9月30日前
立即申请这不是三个普通的职能岗位
BDDANCE拥有30年专业舞鞋积淀、国际赛事与冠军资源、全球经销网络,以及从研发到生产的完整能力。下一阶段,我们希望把这些资源沉淀成可持续的产品能力、品牌信任和商业增长。
三位负责人将直接参与经营讨论,拥有与结果相匹配的决策空间,并对各自业务链路从判断到执行负责。
把真实需求变成可卖、可复购的专业产品。
把产品与渠道变成可预测、有利润的现金收入。
把历史、赛事与冠军资产变成信任和有效线索。
ROLE 01
产品与商业化负责人
Product & Commercialization Director
岗位使命
把舞者、教师、经销商和市场需求,转化为少数真正有竞争力、能够持续复购的产品;串联产品定义、打样测试、成本定价、上市销售和反馈迭代。
你将负责
- 制定BDDANCE及相关产品线、价格带和核心SKU规划;
- 组织用户访谈、试穿验证和产品问题分类;
- 负责产品立项、需求定义、成本目标、打样、测试和上市标准;
- 协同设计、研发、工厂、供应链、品牌和销售完成产品上市;
- 跟踪适配、换码退货、质量、持续使用、推荐和补单数据;
- 对产品版本、单品毛利、上市节奏和低效SKU取舍负责。
你应当具备
- 7年以上鞋服、运动、专业装备或消费品产品经验;
- 完整负责过从用户洞察到产品上市及复盘的项目;
- 理解成本、定价、毛利、库存和渠道,而不只是设计或跟单;
- 能与工厂和供应链合作,也愿意亲自访谈、试穿和关闭问题;
- 具备团队或跨部门项目管理经验;有英文工作能力优先。
入职90天重点
完成核心产品与SKU梳理,建立产品验证和版本管理机制,并推动一个重点产品完成真实用户验证及继续、调整或停止的决策。
ROLE 02
全球销售与渠道负责人
Global Sales & Channel Director
岗位使命
把赛事、经销商、教师、代言人、线上渠道和零售机会,转化为可预测、有利润、可持续补货的收入系统。
你将负责
- 制定国内外销售目标、渠道结构、区域优先级和销售节奏;
- 管理国际经销商、大客户、线下展销、国内批发和线上零售协同;
- 建立客户分层、销售管线、报价折扣、回款、补货和预测机制;
- 亲自负责重点客户、重点市场和关键商务谈判;
- 把经销商、教师和代言人升级为试穿、反馈、转介绍和销售节点;
- 与产品、品牌团队共同提高产品动销、客户复购和渠道效率。
你应当具备
- 7年以上渠道销售、国际贸易或专业消费品销售经验;
- 至少3年团队、区域或渠道经营经验;
- 能独立谈判经销、代理、价格、回款和渠道政策;
- 具备销售漏斗、预测、回款、毛利和库存意识;
- 能够使用英文完成商务沟通和谈判;
- 既能拿下关键客户,也能建立可复制的销售管理机制。
入职90天重点
完成渠道和客户分层,建立Top机会管线、回款与补货节奏,并推动一批关键客户产生明确订单、回款或退出结论。
ROLE 03
品牌增长与整合营销负责人
Brand Growth & Integrated Marketing Director
岗位使命
让BDDANCE的30年历史、专业产品、冠军资源和国际赛事合作,真正变成客户信任、主动指定、高质量询盘和全价购买。
你将负责
- 明确品牌定位、品牌架构、核心信息和全球表达;
- 建设历史、冠军、产品适配和用户故事等品牌证据体系;
- 统筹赛事赞助、代言人、PR、内容、社交媒体和产品上市;
- 为每个重点项目设定业务目标、目标人群、行动入口和归因方式;
- 管理内部内容团队及外部设计、摄影、媒体和营销供应商;
- 与销售共同对有效线索负责,与产品共同把真实证据转化为传播内容。
你应当具备
- 7年以上品牌、整合营销或品牌增长经验;
- 完整负责过产品上市、年度战役或跨渠道整合传播;
- 兼具品牌判断、内容能力、项目管理和商业意识;
- 能管理预算、团队和外部合作伙伴;
- 愿意对有效询盘、销售支持和业务结果负责;
- 有运动、鞋服、时尚、文化、生活方式或国际品牌经验优先。
入职90天重点
完成品牌信息和证据资产梳理,建立重点内容与业务归因机制,并主导一次能够产生有效线索和可复用资产的整合传播。
我们共同看重
- 能辅助决策:面对问题能够提供事实、判断、选项和明确建议;
- 能亲自执行:不只分派任务,愿意完成关键访谈、谈判、方案和复盘;
- 有经营意识:理解收入、毛利、成本、库存、回款和投入产出;
- 能带小团队:可以在精干团队和跨区域协作中建立方法;
- 能面对不确定:先做小规模验证,用证据决定扩大、调整或停止。
招聘流程
申请与简历审核 → 20分钟初步沟通 → 业务面试 → 轻量实战讨论 → 终面及Offer
我们会对候选人资料严格保密,仅用于本次及经候选人同意的人才储备。满足条件的候选人将优先安排沟通。
申请加入 BDDANCE
请选择申请岗位并提交基本信息及简历。我们期待看到你亲自创造的真实结果。